Offizier gegen Exekutive
Wir hören und begegnen in unserem täglichen Leben häufig Worten wie Offizier und Führungskraft. Unabhängig davon, ob wir unsere Arbeit in einer Bank, auf einer Polizeistation oder in einem anderen Regierungsbüro erledigen müssen, brauchen wir die Zusammenarbeit und Hilfe eines Beamten oder einer Führungskraft. Die Titel "leitender Angestellter" und "leitender Angestellter" haben in vielen Organisationen die gleiche Bedeutung, obwohl es Unterschiede gibt, über die in diesem Artikel gesprochen wird. Einige Unternehmen bevorzugen den Titel eines leitenden Angestellten, während andere den Titel eines leitenden Angestellten verwenden. Die Situation wird verwirrend, wenn beide Wörter in einem Titel wie z. B. in Executive Officer verwendet werden. Schauen wir uns das genauer an.
Offizier
Der Titel „Offizier“wird in vielen Organisationen je nach Branche häufig verwendet. Um beispielsweise zwischen einem jungen Rekruten und hochrangigen Mitarbeitern der Streitkräfte und der Polizei zu unterscheiden, wird üblicherweise der Titeloffizier verwendet. In den meisten Regierungsbüros werden Mitarbeiter auf offizieller Ebene, die die Angestellten verwalten und überwachen, als Beamte gekennzeichnet, obwohl dies ein allgemeines Wort ist und sich auf eine leitende Position in der Geschäftsführung bezieht. Es gibt keine einzelne Person als Beamter in einer Regierungsabteilung, und die Rollen und Verantwortlichkeiten der verschiedenen Beamten unterscheiden sich offensichtlich je nach ihrem Fachwissen und dem Teil der Organisation, an dem sie beteiligt sind. So können wir Mitarbeiter in Vertrieb, Produktion, Marketing und Verwaltung haben.
Wir sprechen über Armeeoffiziere, Polizisten und Bankoffiziere, um einige der Organisationen zu nennen, in denen der Titel eines Offiziers verwendet wird. Selbst wenn es keinen Titel als leitender Angestellter gibt, wird davon ausgegangen, dass alle Mitarbeiter, die den Vorsitz im Top-Management innehaben, leitende Angestellte sind, selbst wenn sie als Präsident, Vizepräsident usw. bezeichnet werden.
Exekutive
Executive ist ein Titel, der für leitende Angestellte in einem Unternehmen oder einer Organisation verwendet wird. Im Falle einer Regierung bezieht sich die Exekutive auf den Arm, der für die Verwaltung der Verwaltungsangelegenheiten verantwortlich ist. Es liegt in der Verantwortung der Exekutive, die Politik der Regierung in Übereinstimmung mit den Gesetzen der Legislative umzusetzen. Wenn man ein Wörterbuch nachschlägt, stellt man fest, dass eine Führungskraft als eine Person definiert ist, die in einer Organisation Führungs- oder Verwaltungsbefugnisse besitzt. Das Wort kommt von einem anderen englischen Wort Execute, das heißt ausführen.
Eine Exekutive hat die Verantwortung, die Pläne und Richtlinien des Top-Managements oder der Legislative einer Regierung in die Realität umzusetzen. Alle Mitarbeiter, die mit der Verwaltung in einer Organisation befasst sind, werden als Führungskräfte bezeichnet, obwohl sie möglicherweise unterschiedliche Berufsbezeichnungen haben.
Was ist der Unterschied zwischen Officer und Executive?
• Es ist leicht zu erkennen, dass die Titel des leitenden Angestellten und der Führungskraft auf der Grundlage von Konventionen in verschiedenen Organisationen und Branchen verwendet werden.
• Während bewaffnete Forcer und Polizeibehörden den Titel eines Offiziers verwenden, nutzen Unternehmen der Regierung und des Privatsektors die Exekutive, um zwischen denjenigen zu unterscheiden, die die Verwaltung leiten, und denen, die mit Jobs auf Büroebene befasst sind.
• Sowohl in der Nomenklatur der leitenden Angestellten als auch in der Geschäftsleitung gibt es unterschiedliche Ränge, und die Rollen und Verantwortlichkeiten der leitenden Angestellten werden anhand ihrer Titel definiert.
• Im Allgemeinen ist Officer ein Titel, der für Personen mit Bachelor-Abschluss verwendet wird, und selbst junge Mitarbeiter in der Vertriebsabteilung werden als Sales Officers bezeichnet, damit sie sich gut fühlen.
• Eine Führungskraft ist eine Person, die über eine spezielle Ausbildung verfügt und einen Berufsabschluss wie einen MBA erworben hat, oder die eine Stufe höher ausgebildet ist als leitende Angestellte.
• Die Führungskräfte erhalten ein höheres Gehalt als leitende Angestellte in derselben Organisation, obwohl Organisationen mit nur leitenden Angestellten Ausnahmen sind.
