Hauptunterschied - Gruppenpolarisation vs. Groupthink
Gruppenpolarisation und Gruppendenken sind zwei Begriffe, die in der Sozialpsychologie vorkommen und zwischen denen ein gewisser Unterschied festgestellt werden kann. Bevor wir den Unterschied hervorheben, definieren wir zunächst die beiden Wörter. Gruppenpolarisierung bezieht sich auf eine Situation, in der die Einstellungen oder Entscheidungen der Personen in der Gruppe viel stärker als in der Realität herauskommen. Auf der anderen Seite bezieht sich Groupthink auf einen Zustand, in dem Mitglieder einer Gruppe aufgrund des Drucks der Gruppe zu Schlussfolgerungen gelangen, wenn sie ihre Meinungen und Überzeugungen beiseite legen. Der Hauptunterschied zwischen beiden besteht darin, dass bei der Gruppenpolarisierung der Schwerpunkt auf der Stärkung einer Meinung innerhalb einer Gruppe liegt, beim Gruppendenken jedoch der Schwerpunkt auf der Einstimmigkeit der Gruppe. Dieser Artikel erklärt diesen Unterschied weiter.
Was ist Gruppenpolarisation?
Gruppenpolarisierung bezieht sich auf eine Situation, in der die Einstellungen oder Entscheidungen der Personen in der Gruppe viel stärker als in der Realität herauskommen. Versuchen wir, dies viel einfacher zu verstehen. Wenn Menschen mit unterschiedlichen Meinungen zu einem Thema zusammenkommen, erwarten wir normalerweise, dass die Diskussion dieser Unterschiede eine geeignete Methode ist, um individuelle Meinungen durch die Präsentation von Fakten und unterschiedlichen Informationen zu ändern. Laut Sozialwissenschaftlern ist dies jedoch in solchen Situationen nicht der Fall. Im Gegenteil, die Menschen neigen dazu, ihre Meinung oder ihren Glauben immer stärker festzuhalten, was ihre Haltung viel extremer macht als in der Realität.
Dies kann anhand eines einfachen Beispiels verstanden werden. Für eine Diskussion werden Menschen zusammengestellt, die Abtreibung unterstützen, und diejenigen, die gegen Abtreibung sind. Es muss hervorgehoben werden, dass alle Personen zu Beginn der Diskussion eine moderate Meinung haben. Am Ende der Diskussion ist jedoch klar, dass beide Parteien eine extreme Haltung zu dem Thema einnehmen, das in der Anfangsphase nicht vorhanden war. Sozialpsychologen betonen, dass Gruppenpolarisation ein direktes Ergebnis von Konformität ist. Da Menschen soziale Wesen sind, ist der Reiz, akzeptiert zu werden und zu einer Gruppe zu gehören, sehr stark, was zu einer Polarisierung der Gruppe führen kann.
Was ist Groupthink?
Groupthink bezieht sich auf einen Zustand, in dem Mitglieder einer Gruppe aufgrund des Drucks der Gruppe zu Schlussfolgerungen gelangen, wenn sie ihre Meinungen und Überzeugungen beiseite legen. Dies kann sogar bedeuten, still zu bleiben und seine persönliche Meinung nicht zu äußern, damit man sich der Gruppe nicht widersetzen muss. Dieser Begriff wurde 1972 vom Sozialpsychologen Irving Janis geprägt. Laut Janis gibt es hauptsächlich acht Symptome von Groupthink. Sie sind Illusionen von Unverwundbarkeit (übermäßiger Optimismus der Mitglieder), unbestrittenen Überzeugungen (Ignorieren moralischer Probleme und Gruppen- und Einzelhandlungen), Rationalisierung (hindert das Mitglied daran, seine Meinung zu überdenken), Stereotypen (Ignorieren der Mitglieder außerhalb der Gruppe, die das Potenzial haben, herauszufordern) die Ideen der Gruppe), Selbstzensur (Verstecken von Ängsten), Mindguards (Verstecken von Informationen, die Probleme haben),Illusion der Einstimmigkeit (schafft den Glauben, dass alle zustimmen) und direkten Druck.
Möglicherweise haben Sie dies auch irgendwann im Leben erlebt. Betrachten wir zum Beispiel ein Gruppenprojekt, das Sie in der Schule durchführen mussten. Möglicherweise gab es Situationen, in denen Sie Ihre Meinung nicht geäußert haben, obwohl Sie festgestellt haben, dass der Plan nicht sehr gut war. Dies liegt hauptsächlich daran, dass Sie niemanden aus der Gruppe verärgern oder die Harmonie der Gruppe stören wollten.
Was ist der Unterschied zwischen Gruppenpolarisation und Groupthink?
Definitionen von Gruppenpolarisation und Groupthink:
Gruppenpolarisation: Gruppenpolarisation bezieht sich auf eine Situation, in der die Einstellungen oder Entscheidungen von Personen in der Gruppe viel stärker als in Wirklichkeit sind.
Groupthink: Groupthink bezieht sich auf einen Zustand, in dem Mitglieder einer Gruppe aufgrund des Drucks der Gruppe zu Schlussfolgerungen gelangen, wenn sie ihre Meinungen und Überzeugungen beiseite legen.
Eigenschaften der Gruppenpolarisation und des Groupthink:
Persönliche Ansichten oder Meinungen:
Gruppenpolarisation: Bei der Gruppenpolarisation haben die Mitglieder der Gruppe extreme Ansichten oder Meinungen.
Groupthink: Beim Groupthink folgen die Leute der Gruppenidee und verwerfen ihre persönliche Meinung.
Bild mit freundlicher Genehmigung:
1. "America Speaks Event - Flickr - Knight Foundation" von Knight Foundation - America Speaks Event. [CC BY-SA 2.0] über Commons
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